Je gaat werken in een uitdagende organisatie waar de vraag om digitalisering zowel komt vanuit het Zorgproces alsook vanuit de ondersteunende processen. Zuyderland wil baanbrekend zijn op het gebied van de digitale zorgtransformatie. De afdeling ICMT (ICT & Medische Techniek) staat daarbij voor een grote opgave om de ICT-omgeving te vernieuwen. De CIO-office vormt binnen de ICT-organisatie een belangrijke spilfunctie in het opstellen en bewaken van de ICT-agenda, Strategie, Architectuur, Compliance en tevens als coördinator (PMO) van alle ICT gerelateerde projecten binnen Zuyderland.
Hierbij acteer je in een omgeving die vraagt om innovatie en vernieuwing. Samen met de CIO en jouw collega-managers ben je als manager van de CIO-office medeverantwoordelijk voor het up-to-date houden en uitvoeren van de instellingsbrede digitaIe ICT-strategie. Je bewaakt dat de digitale strategie in lijn is - en blijft - met de instellingsstrategie en in overeenstemming met de landelijke ontwikkelingen (zoals bijvoorbeeld voorkomende uit het Integraal Zorg Akkoord). Je hebt daarbij oog voor de complexiteit in het Zorgdomein, zowel intern als extern (nationale samenwerkingen, datasharing, ecosystemen en wet- en regelgeving, etc.).
De manager CIO-office rapporteert rechtstreeks aan de CIO.
Aanleiding
Door het vertrek van de voormalige manager, wordt de vacature nu op interim-basis waargenomen tot eind 2024. Vanaf het begin van het nieuwe jaar bestaat de wens om iemand in dienstverband aan te nemen als manager CIO-office. De voormalige manager heeft met name de focus gelegd op het professionaliseren van het PMO-gedeelte van de CIO-office. Middels het invullen van de ontstane vacature willen we gaan bouwen aan de verdere professionalisering van de CIO-office en de afdeling ICT, waarin met name het adviseren van de CIO, het bewaken van de strategie, het aansluiten bij de landelijke ontwikkelingen en wet- en regelgeving, de belangrijkste aandachtspunten zullen vormen.
Over Zuyderland Medisch Centrum
Zuyderland is zorgconcern bestaande uit een ziekenhuis op meerdere locaties, zorgcentra, geestelijke gezondheidszorg, revalidatie, thuiszorg en Thuishulp. Zuyderland is met meer dan 10.000 medewerkers de grootste werkgever en het grootste medisch centrum van Limburg.
De afdeling ICMT
De RVE-ICMT bestaat uit ongeveer 180 collega’s verdeeld over de afdelingen: Medische Technologie, Applicatie Services, Infrastructuur Services en de CIO-office. Deze afdelingen worden geleid door een laag ‘Managers’, met daaronder nog een laag ‘Afdelingshoofden’ die de directe aansturing van de verschillende teams verzorgen
CIO-office
Als Manager CIO-Office ben je verantwoordelijk voor een afdeling met ongeveer 20 FTE interne medewerkers en afhankelijk van het aantal lopende projecten ongeveer 10-15 fte aan externe inhuur. De CIO-office is een platte organisatie.
Het team bestaat momenteel uit volgende onderdelen:
- Projectmanagement office: dit onderdeel coördineert alle ICT-projecten binnen Zuyderland en wordt aangestuurd door een afdelingshoofd. Daarnaast bestaat deze uit projectleiders (intern en extern) en de PMO-ondersteuning;
- Businesspartners: deze groep van 5 vormen de schakel met de Zorg en capaciteitsafdelingen. Zij vormen de linking pin om de wensen van het primair proces te inventariseren en te vertalen naar noodzakelijke requirements om de projecten te realiseren;
- Architectenteam: hier zijn momenteel de ICT-architecten onder gebracht (waaronder Enterprise-, en Cloudarchitecten) maar ook het securityteam, verdere uitbreiding van dit team met Infra – en Applicationarchitect is op korte termijn voorzien;
Jouw nieuwe baan
Je zorgt op de omschreven domeinen voor een adequate ondersteuning van de CIO en de afdelingsmanagers en daarnaast voor de (operationele) aansturing van de medewerkers en het afdelingshoofd. Met jouw drive, ervaring en leiderschapskwaliteiten weet je dit team te inspireren en te motiveren, de organisatie te adviseren en mee te nemen in de interne en externe ontwikkelingen en bewaak je de ICT-strategie. Met jouw team zorg je voor maximale klant(gebruikers)tevredenheid. Je faciliteert in het optimaliseren van processen en je vindt de afstemming, binnen je afdeling als ook met andere teams en afdelingen, belangrijk.
Je draagt de ICT-visie en ICT-strategie uit en samen met je team, afdelingshoofd en collega-managers creëer je de voorwaarden om “de beste zorg zo thuis mogelijk” te realiseren. Je bestudeert en onderzoekt ontwikkelingen binnen het ICT-vakgebied en Zorgbereik en beoordeelt deze op consequenties/mogelijkheden t.b.v. onze organisatie.
Als Manager CIO-office rapporteer je aan de CIO (RVE-manager ICMT) en maak je deel uit van het MT-ICMT. Je bent medeverantwoordelijk voor het behalen van de vastgestelde doelstellingen en het vertalen en uitvoeren van het beleid van de RVE-ICMT.
Wat neem je mee?
Je hebt een ijzersterke combinatie van natuurlijk overwicht en organisatorische vaardigheden. Je bent een visionair, kunt knopen doorhakken, bent inventief en weet zaken gedaan te krijgen. Je bent een People manager en tevens teamplayer die weet te enthousiasmeren, maar die op het juiste moment kritisch is. Je hebt goede communicatieve en sociale skills. Daarnaast ben je helder en overtuigend.
- Een relevante afgeronde opleiding op HBO/academisch niveau;
- Minimaal 10 jaar relevante ervaring op het gebied van leiderschap, verander- en projectmanagement bij voorkeur binnen een ICT omgeving;
- Up-to-date kennis van projectmanagementmethodieken en tools;
- Kennis op het gebied van (ICT) beleidsvorming en (ICT) veranderingsprocessen;
- Kennis op het gebied van financiering, managementtechnieken, budgettering en personeelsmanagement;
- Een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal zowel mondeling als schriftelijk;
- Verbindende persoonlijkheid;
- Doelgerichtheid en stressbestendigheid.
Wat krijg je ervoor terug?
- Het betreft een structurele en gebudgetteerde formatieplaats en daarmee een dienstverband voor onbepaalde tijd. Een werkweek van 36-40 uur
- Een salaris in FWG 70 met een bruto maandsalaris van € 5.348,- tot € 7.862,- bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. De inschaling is afhankelijk van jouw relevante werkervaring.
- Een aantrekkelijke vakantietoeslag (8,33%) en eindejaarsuitkering (8,33%), Cao Ziekenhuizen.
Wat bieden wij jou nog meer?
- Reiskostenvergoeding en een goede pensioenverzekering (PFZW).
- Collectieve korting op een ziektekostenverzekering (CZ, IZZ of Menzis) en diverse verzekeringen bij Centraal Beheer/AON.
- Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Loyalis).
- Naar keuze deelname aan de personeelsvereniging met kortingen op concerten, vakanties en interessante workshops/cursussen.
- Mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken. Je ontvangt een vergoeding van 2 euro netto per thuiswerkdag.
- Initiatieven voor Zuyderland medewerkers zoals stoelmassages, loopbaanadvies en andere leuke activiteiten.
Meer weten?
Wil je meer informatie of heb je nog enkele vragen? Neem dan gerust contact op met Bert Pfeiffer (RVE-manager ICMT- CIO) via mail [email protected] of via telefoonnummer 0623955971. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Anke Slenter (recruiter), via 06-33345387.
De sollicitaties worden gedurende de looptijd van de vacature bekeken.
‘Met een verfrissende blik en aandacht voor anderen staan wij samen voor de beste digitale zorgtransformatie’.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.
Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.
Kijk voor deze en vele andere vacatures in zorg en welzijn op www.zorgnetlimburg.nl
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.