We zijn op zoek naar betrokken en verbindende mensen die graag werken in een kleine en wendbare organisatie. Waar ruimte is voor jouw ideeën en ambities. Jij bent een gepassioneerd vakspecialist op het gebied van water en riolering. Je hebt vernieuwende ideeën over het klimaat robuust maken van onze waterketen. De extreme droogte en de regen maken jouw functie belangrijker dan ooit. Het effectief beheer van ons rioleringssysteem en de bescherming van de waterbronnen in onze gemeente draagt bij aan het Leudal van morgen. Jij hebt dan ook een brede blik om jouw rol zowel tactisch als strategisch vorm te geven.
Kortom:
Dan hebben wij een fijne baan voor je bij de afdeling Ruimtelijk Beheer.
Wat ga je doen?
De ochtend begint een teamoverleg met jouw collega’s van Ruimtelijk Beheer. Op de agenda staat de ontwikkeling en implementatie van het gemeentelijk Rioleringsplan (GRP) voor de komende jaren. Jij hebt een stevig voorstel ingediend met oog voor de uitdagingen op dit terrein en een onderbouwde visie voor de toekomst. Jij hebt hierbij de verbinding gelegd over meerdere beleidsterreinen heen. In de middag schuif je aan bij een regionaal overleg waar de klimaatuitdagingen worden besproken: onder meer het verhogen van de circulariteit van water, het verkrijgen van energie uit water en nieuwe zuiveringstechnologieën. Jij verbindt jouw verfrissende visie met de regionale uitdagingen en de wensen van ons bestuur om een goed onderbouwd advies te schrijven voor onze beheer- en onderhoudsorganisatie. Als beleidsmedewerker werk je mee aan de doelen en de agenda van het Waterpanel Noord.
Wat neem jij mee?
Je hebt ruime ervaring in het werkveld van water en riolering en hebt hierin eerder een adviesrol bekleed. Jij bent een stevige gesprekspartner die over beleidsterreinen heen kijkt en op een natuurlijke manier partijen kan verbinden. Het is een pré als je hebt gewerkt in een politiek-bestuurlijke omgeving. Je hebt oog voor brede maatschappelijke ontwikkelingen en duurzame uitdagingen op het gebied van Ruimtelijk Beheer en implementeert deze in jouw adviezen.
Bovendien passen deze woorden helemaal bij jou: strategisch, resultaatgericht, communicatief, vernieuwer en politiek sensitief.
Wat bieden wij jou?
Een fijne baan in een zich sterk ontwikkelende gemeente. We hebben grootse plannen en bieden daarom graag ruimte aan jouw talent. We bieden je een dynamische werkomgeving met veel variatie in je werk, waarin je intensief samenwerkt met je collega’s. We hebben het over een functie van 36 uur per week. De functie is ingedeeld in salarisschaal 10 (maximaal € 5.313,- peildatum 1 oktober 2024). Tevens ontvang je een Individueel Keuzebudget van 17,05% bovenop het maandsalaris die je naar keuze kunt inzetten. Je ontvangt een reiskostenvergoeding en een iPhone van het werk. Ook bieden wij jou een thuiswerkplek, een koffie- of theepakket en mag je 2 werkdagen per jaar inzetten voor het verrichten van vrijwilligerswerk.
Én.. Wij bieden jou een team met doeners en denkers. Het zijn jouw collega's tussen het groen, maar ook je collega's die nadenken over een betere infrastructuur in onze gemeente.
Kunnen we jou inspireren om voor ons te kiezen?
Dan zien we je motivatiebrief en curriculum vitae graag tegemoet via www.igom.nl.
Reageren kan tot en met 5 januari 2025. De brievenselectie vindt plaats op 8 januari en op 15 januari (ochtend) staan de eerste sollicitatiegesprekken gepland.
Meer informatie?
Ben jij enthousiast maar twijfel je nog of dit jouw baan is. Neem dan gerust contact op met Edwin Eggen, teamleider Ruimtelijk Beheer (0475-859590).
We zien je graag in Leudal!
Kortom:
BEN JIJ DE BELEIDSMEDEWERKER WATERKETEN DIE WIJ ZOEKEN?
HBO
Dan hebben wij een fijne baan voor je bij de afdeling Ruimtelijk Beheer.
Wat ga je doen?
De ochtend begint een teamoverleg met jouw collega’s van Ruimtelijk Beheer. Op de agenda staat de ontwikkeling en implementatie van het gemeentelijk Rioleringsplan (GRP) voor de komende jaren. Jij hebt een stevig voorstel ingediend met oog voor de uitdagingen op dit terrein en een onderbouwde visie voor de toekomst. Jij hebt hierbij de verbinding gelegd over meerdere beleidsterreinen heen. In de middag schuif je aan bij een regionaal overleg waar de klimaatuitdagingen worden besproken: onder meer het verhogen van de circulariteit van water, het verkrijgen van energie uit water en nieuwe zuiveringstechnologieën. Jij verbindt jouw verfrissende visie met de regionale uitdagingen en de wensen van ons bestuur om een goed onderbouwd advies te schrijven voor onze beheer- en onderhoudsorganisatie. Als beleidsmedewerker werk je mee aan de doelen en de agenda van het Waterpanel Noord.
Wat neem jij mee?
Je hebt ruime ervaring in het werkveld van water en riolering en hebt hierin eerder een adviesrol bekleed. Jij bent een stevige gesprekspartner die over beleidsterreinen heen kijkt en op een natuurlijke manier partijen kan verbinden. Het is een pré als je hebt gewerkt in een politiek-bestuurlijke omgeving. Je hebt oog voor brede maatschappelijke ontwikkelingen en duurzame uitdagingen op het gebied van Ruimtelijk Beheer en implementeert deze in jouw adviezen.
Bovendien passen deze woorden helemaal bij jou: strategisch, resultaatgericht, communicatief, vernieuwer en politiek sensitief.
Wat bieden wij jou?
Een fijne baan in een zich sterk ontwikkelende gemeente. We hebben grootse plannen en bieden daarom graag ruimte aan jouw talent. We bieden je een dynamische werkomgeving met veel variatie in je werk, waarin je intensief samenwerkt met je collega’s. We hebben het over een functie van 36 uur per week. De functie is ingedeeld in salarisschaal 10 (maximaal € 5.313,- peildatum 1 oktober 2024). Tevens ontvang je een Individueel Keuzebudget van 17,05% bovenop het maandsalaris die je naar keuze kunt inzetten. Je ontvangt een reiskostenvergoeding en een iPhone van het werk. Ook bieden wij jou een thuiswerkplek, een koffie- of theepakket en mag je 2 werkdagen per jaar inzetten voor het verrichten van vrijwilligerswerk.
Én.. Wij bieden jou een team met doeners en denkers. Het zijn jouw collega's tussen het groen, maar ook je collega's die nadenken over een betere infrastructuur in onze gemeente.
Kunnen we jou inspireren om voor ons te kiezen?
Dan zien we je motivatiebrief en curriculum vitae graag tegemoet via www.igom.nl.
Reageren kan tot en met 5 januari 2025. De brievenselectie vindt plaats op 8 januari en op 15 januari (ochtend) staan de eerste sollicitatiegesprekken gepland.
Meer informatie?
Ben jij enthousiast maar twijfel je nog of dit jouw baan is. Neem dan gerust contact op met Edwin Eggen, teamleider Ruimtelijk Beheer (0475-859590).
We zien je graag in Leudal!