Consulent Wijken en Buurten: Verbindend, analytisch en sturend!
Ben jij een consulent Wijken en Buurten die stevig in zijn/haar schoenen staat, die op een invoelende manier mensen en netwerken kan sturen en niet bang is om grenzen aan te geven wanneer dat nodig is? Ben jij die consulent met visie op leefbaarheid in wijk en buurt, die als centrale schakel fungeert tussen maatschappelijke partners en de brug slaat tussen de leefwereld van onze huurders en de buitenwereld? Heb je de natuurlijke gave om mensen samen te brengen, een positieve invloed uit te oefenen en tegelijkertijd duidelijk en zakelijk te blijven? Dan ben jij de collega die wij zoeken!
Wat ga je doen?
In jouw rol als consulent Wijken en Buurten ben je het eerste aanspreekpunt voor huurders die vragen en/of behoeften hebben op het gebied van leefbaarheid. Daarnaast fungeer je als aanspreekpunt voor bewonerscommissies, -groepen en huurdersbelangenorganisaties op complex, buurt- en wijkniveau. Je weet empathie en je sociaal hart te combineren met een doelmatige benadering, waardoor je zowel vertrouwen opbouwt als duidelijke kaders stelt. Je bent een consulent met visie op leefbaarheid in wijk en buurt, een centrale schakel tussen de maatschappelijk partners en een verbinder tussen de leefwereld van onze huurders en de buitenwereld. Je zorgt voor een vlotte communicatie en samenwerking met diverse interne en externe partijen, waarbij jij altijd het overzicht behoudt en hierin ook een sturende rol durft te nemen.
Je bent een verbinder die, door middel van passende communicatie (afgestemd op de doelgroep) en persoonlijke aanpak, mensen met verschillende achtergronden en situaties met elkaar weet te verbinden. Tegelijkertijd geef je op een natuurlijke manier grenzen aan, waarbij je duidelijk, maar respectvol blijft. Je helpt het team te groeien door jouw invloed en ook hierin neem je een actieve rol om ervoor te zorgen dat de gezamenlijke doelen in het vizier blijven.
Wat zoeken wij in jou?
- Je hebt een afgeronde HBO- opleiding op sociaal of maatschappelijk gebied en enkele jaren werkervaring binnen het sociale domein.
- Je hebt een sterke persoonlijkheid en weet op een respectvolle manier grenzen te stellen, zowel naar huurders als naar collega's.
- Brede en diepgaande kennis van huurrecht, conflicthantering/mediation- technieken en effectief opbouwen en onderhouden van netwerken.
- Je hebt een natuurlijke aanleg voor het verbinden van mensen, zowel binnen je team als met externe partners.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en weet helder en zakelijk te blijven in uiteenlopende situaties.
- Je hebt oog voor de behoeften van anderen, maar kunt ook de juiste balans vinden tussen empathie en zakelijkheid.
- Je hebt een proactieve houding en kunt goed omgaan met verschillende belangen en situaties.
Bij Weller investeren we in jouw groei en ontwikkeling! We bieden je een uitdagende functie binnen een professioneel en informeel team, waarin jij een belangrijke rol speelt binnen het team Wonen en Wijken. Je krijgt de ruimte om jouw kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen en een bijdrage te leveren aan het (woon)geluk van onze huurders.
Daarnaast bieden wij:
- Arbeidsvoorwaarden: Een functie van 36 uur per week met een bruto maandsalaris volgens schaal I van de CAO Woondiensten, tussen de € 3.980,- en € 5.529,- (op basis van 36 uur); en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een goede pensioenregeling.
- Ontwikkelingsmogelijkheden: We bieden volop kansen om jezelf te ontwikkelen door middel van trainingen en opleidingen. Hiervoor krijg je een persoonlijk ontwikkelingsbudget.
- Werkplezier: Je komt te werken in een informele, open organisatie waar samenwerking en werkplezier centraal staan. Ons kantoor in het hart van het Maankwartier biedt een inspirerende werkomgeving en is goed bereikbaar.
- Flexibiliteit: Een goede balans tussen werk en privé vinden we belangrijk. Je kunt rekenen op flexibele werktijden en de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken.
Bij Weller draait het om meer dan alleen het beheren van woningen. We creëren plekken waar mensen zich echt thuis voelen. In de regio’s Heerlen, Brunssum en Beekdaelen bieden we ruim 9.200 woningen waarvan een klein deel maatschappelijk vastgoed en commerciële ruimtes, waar meer dan 20.000 mensen kunnen wonen, werken en leven. Wat ons drijft, is de overtuiging dat persoonlijke woonwensen en een sterk gemeenschapsgevoel onlosmakelijk met elkaar verbonden zijn.
Onze aanpak is gericht op vijf belangrijke doelen. We maken het wonen betaalbaar, zodat iedereen de kans krijgt op een prettig thuis. Daarbij zorgen we voor een passend woningaanbod, afgestemd op de behoeften van onze huurders. We kijken echter ook naar de toekomst, en zetten ons actief in om ons vastgoed te verduurzamen voor de volgende generaties. Daarnaast geloven we dat sterke wijken en buurten essentieel zijn voor een fijne leefomgeving. En boven alles streven we ernaar om onze huurders op een klantgerichte, persoonlijke en efficiënte manier te ondersteunen. Zo bouwen we samen aan een toekomst waarin iedereen zich thuis voelt.
Sollicitatieproces
Klinkt dit als de uitdaging die jij zoekt? En herken jij jezelf in deze omschrijving? Aarzel dan niet en sluit je aan bij ons team!
We zien je sollicitatie graag tegemoet! Solliciteer vóór zondag 11 mei via de knop 'Solliciteren' op onze website. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gesprekken en een assessment. De eerste gespreksronde staat gepland op woensdagochtend 21 mei.
Heb je inhoudelijke vragen over deze functie? Neem dan contact op met Yvette Valkenburg, Teamleider gebiedsteam bij Weller. Yvette is bereikbaar per mail via [email protected]. Voor overige vragen kun je contact opnemen met Djindji Beugels, adviseur HRM. Djindji is bereikbaar via telefoonnummer +316 4541 9833 of [email protected].
Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.