Cultuur en Preventie Coordinator voor MIK & PIW Groep in Geleen

Gaat jouw hart sneller kloppen van cultuur?Geloof jij in positieve gezondheid? Dan is deze functie jou op het lijf geschreven.

Daarnaast hebben we ook de functie van Verenigingsondersteuning Cultuur open staan. Combinatie van beide functies is, afhankelijk van expertise, mogelijk.

Cultuur en positieve gezondheid spelen een cruciale rol in het bevorderen van welzijn in de samenleving. Cultuur biedt een platform voor verbinding, zelfexpressie en zingeving, wat bijdraagt aan mentale en emotionele gezondheid. Positieve gezondheid focust op het versterken van veerkracht en het stimuleren van mensen om actief regie te nemen over hun eigen gezondheid. Beide concepten vullen elkaar aan in de benadering van gezondheid, waarin welzijn niet alleen de afwezigheid van ziekte betekent, maar ook het vermogen om te genieten van een betekenisvol en sociaal leven.

Als cultuurmakelaar heb je een regisseursfunctie met voelsprieten in de samenleving en de haal je vraag achter de vraag op. Iemand die vanuit twee verschillende thema’s (cultuur en gezondheid) vragen en partijen met elkaar kan verbinden en het vizier bij partijen kan open zetten. Je hebt zowel een goede relatie met het culturele veld, zowel amateur als professioneel, als met het zorglandschap. Te denken valt aan de JOGG-regisseur, vrijetijdspedagoog, projectleider Welzijn op Recept, sport- en preventiecoördinator en Knooppunt Informele Zorg.

Je regisseert samen met partijen een duurzame lijn en concrete programma’s op vlak van positieve gezondheid met ook een culturele component. Je benut kansen voor kunst en cultuur bij de aanpak van maatschappelijke vraagstukken en verkent eventuele aansluiting van cultuur bij het verenigingsplatform Soeple.

Wat vragen wij

• Affiniteit met de thema's Cultuur en Gezondheid.
• Sociale vaardigheden voor het motiveren, stimuleren en onderhouden van contacten met de doelgroepen en externe partners.
• Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid voor o.a. het verstrekken van informatie, het geven van instructies en procesbegeleiding;
• Proactief en ondernemend in het signaleren van lokale ontwikkelingen;
• Praktische en resultaatgerichte instelling in combinatie met een sterk ontwikkeld organisatievermogen;
• Kennis van de sociale kaart;
• Stimulator tot het aanzetten van een gezonde leefstijl;
• Creatief, inlevingsvermogen en zelfstandig;
• Ook in de avonduren beschikbaar.

Ecsplore (www.ecsplore.nl) staat voor een gezonde, actieve, sociale en vitale samenleving. Ecsplore streeft naar een kwalitatief hoogwaardige ondersteuning van (de samenwerking tussen) verenigingen en andere organisaties en een actieve deelname op sportief, educatief en cultureel vlak voor iedereen van jong tot oud.

Je wordt omringd door gemotiveerde collega’s, die zich elke dag inzetten voor een gezond, vitaal en sociaal leven voor iedereen. Zij zijn net als jij heel goed in het bedenken van nieuwe initiatieven om de kanskracht in de regio te vergroten. Samen zetten jullie al jullie expertises en krachten in om de beste projecten op te starten. Hierbij staan kwaliteit en vriendelijkheid voorop. Ook krijg je binnen de organisatie volop ruimte om te werken aan je eigen ontwikkeling. Dat is positief voor jou en voor de doelgroep waarvoor je werkt. Want als jij je eigen krachten versterkt, kun je hen nog beter ondersteunen in het vergroten van hun kanskracht.

Daarnaast bieden we je:

• Een goed salaris conform CAO Sociaal Werk in salarisschaal 7 of 8 afhankelijk van werkervaring en expertise. (Schaal 7: minimaal €3.061,- bruto en maximaal € 4.274,- bruto per maand. - Schaal 8: minimaal €3.319,- bruto en maximaal € 4.729,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 36 uur per week)
• Interessante extra’s zoals 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,3%, een loopbaanbudget (LBB) van 1,5% van je salaris om je individuele inzetbaarheid te vergroten en vitaliteitsuren.
• Diverse regelingen zoals een fietsplan, sportplan, thuiswerkvergoeding en een scholingsaanbod.
• Een vergoeding van je reiskosten (zowel woon – werk alsook dienstreizen), een tegemoetkoming in de premie ziektekostenverzekering van € 10,- per maand, een goede pensioenverzekering en naar keuze deelname aan de personeelsvereniging.

Past deze volgende stap bij jou?
Dan willen we graag binnenkort kennis met je maken. Stuur voor 23 september je CV en motivatiebrief middels bijgevoegd sollicitatieformulier naar ons!

Heb je nog vragen? Twijfel niet en stel ze aan Dean Wolters, manager Ecsplore via telefoonnummer 06 - 22968940

Kijk voor deze en vele andere vacatures in zorg en welzijn op www.zorgnetlimburg.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.