Projectleider Techniek & Bouw

Ben jij een gedreven projectleider die graag samen met collega’s werkt aan projecten die écht impact maken op de zorg?

De functie

Als projectleider bij team Techniek & Bouw ben je verantwoordelijk voor diverse technische en bouwprojecten van ons ziekenhuis. Het gaat zowel om kleinschalige verbouwingen als grote renovatie- en nieuwbouwtrajecten. Ook begeleid je groot onderhoud van gebouwen, terreinen, elektrotechnische en werktuigbouwkundige installaties. Een van de uitdagingen waarbij je betrokken zal zijn, is de realisatie van nieuwbouwfase 2 van ons ziekenhuis. Je stapt in bij het ontwerpproces en bouwt mee aan de toekomst van de ziekenhuiszorg in de regio Weert. Daarnaast werk je aan een plan voor het sloopwerk van de bestaande bouw.

In je rol ben je verantwoordelijk voor het voorbereiden, begeleiden en afronden van technische en bouwprojecten. Je stelt projectplannen op, met een planning en een werkbegroting. Wanneer nodig, betrek je externen bij jouw project. Je organiseert de benodigde partijen, materieel en materiaal. En je begeleidt en instrueert de betrokkenen. Je bewaakt en stuurt de voortgang van werkzaamheden. Doorheen het hele proces stem je af met eindgebruikers – zowel zorgmedewerkers als stafcollega’s. Je zorgt samen met hen voor een mooi projectresultaat dat bijdraagt aan een toekomstbestendig SJG Weert.

Het team

We verwelkomen je graag bij ons team Techniek & Bouw. Je maakt deel uit van een hechte en betrokken groep van technische projectleiders, technici, werkvoorbereiders en contractbeheerders. Je werkt in deze rol nauw samen met de teammanager. Je bent onderdeel van de stuurgroep Bouw, waar je meerdere sparringpartners vindt.

In ons regioziekenhuis zijn de lijnen kort. En ook wij als team hebben een open en informele werksfeer. Samenwerking, kennisdeling en collegialiteit vormen de basis van onze werkwijze. Ieder heeft zijn eigen expertise binnen het team en ontwikkeling daarvan stimuleren graag.

Dit breng je mee?

• Voor deze functie vragen we een hbo werk- en denkniveau.
• Je hebt ervaring met projectmatig werken. Je bent sterk in het plannen, organiseren en bewaken van de voortgang van projecten en stuurt op een daadkrachtige, resultaatgerichte en gastvrije manier.
• Je bent technisch onderlegd. Liefst heb je een afgeronde opleiding in de richting van werktuigbouwkunde, installatietechniek of elektrotechniek.
• Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden. Je bent in staat technische en theoretische informatie te vertalen naar de praktijk en weet hierbij effectief te communiceren met collega’s in de hele de organisatie en met externen.
• Je weet vraagstukken zelfstandig te analyseren en handelt pragmatisch. Je legt processen en afspraken zorgvuldig vast, zodat deze goed overdraagbaar zijn aan uitvoerende partijen.
• Je kunt risico's tijdig signaleren, inschatten en passende beheersmaatregelen nemen.

Ons aanbod aan jou!

• Een arbeidsovereenkomst voor (on)bepaalde tijd voor 36 uur per week (32 uur is bespreekbaar);
• Je salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring en wordt vastgesteld conform de cao Ziekenhuizen, in FWG 60 of FWG 65.
• Een vakantietoeslag van 8,33% én eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals de mogelijkheid om vakantie-uren bij te kopen en een fietsregeling;
• Toegang tot onze Vitaliteitswinkel met diverse activiteiten, workshops en trainingen;
• Deelname aan onze personeelsvereniging met veel leuke activiteiten gedurende het jaar;
• Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering via Loyalis;
• Het station van Weert op 15 minuten loopafstand;
• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.

Interesse?

Hebben we je interesse gewekt en durf je de uitdaging in onze boeiende omgeving aan? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton op onze website. Is je interesse gewekt, maar heb je nog enkele vragen? Een meeloopdag hoort bij de opties, we leren elkaar graag kennen door een dag met elkaar op te trekken.

Neem gerust contact op met Stan van Nieuwenhoven, Programma Bouw. Hij vertelt je graag meer over de functie en de mogelijkheden. Je kunt hem telefonisch bereiken of via whatsapp via 06-41077464 of per e-mail via sjm.van.nieuwenhoven@sjgweert.nl.

Werk je bij SJG Weert en ken je de ideale kandidaat? Draag deze kandidaat aan en ontvang mogelijk een wervingsbonus van maximaal € 500 netto conform de wervingsbonusregeling. De voorwaarden vind je in het organisatiehandboek op intranet.

Tot slot

Sollicitatiegesprekken worden gepland bij voldoende aansluiting op profiel.